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        1. 員工家園

          員工家園

          我們的團隊,我們的家——記內江華潤燃氣計財部團隊活動

          發稿時間:2014-05-29    來源:    【字體:    打印

           

             “面皮快跟上,趕不贏我們包的速度啦”“哈哈,看這個包的多富態”“不會的去打雜,把水燒上”。嘿!熱鬧吧,歡聲笑語,快樂滿屋。一頓融合笑聲跟快樂的饕餮大餐開始了。
              為了提高團隊凝聚力,加強協助能力,聯絡同事間感情,領導提議組織部門內同事聚餐,唯一的條件就是:包餃子,自己動手,哈,有點小苛刻哦。大都是生長在南方的同事對于面食的制作還是比較生疏的,奈何唯一一個北方人竟然從沒包過,慚愧啊。
              公司歷年的標桿團隊豈能在包餃子面前退縮下來,財務工作向來都是分工明確的,包餃子也不例外,大家量體裁衣根據自己特長各選一道工序,有條不紊的做起來。搟皮---包餡---下鍋,制單---審核---記賬,嘿嘿,何其相似的流程,難不倒我們這么有戰斗力的團隊,贊一個!
          開鍋,上餃子嘍,一桌熱氣騰騰的餃子,還有我們童姐姐親手烹制的小菜,看著大家吃的高興勁就體會到其中的美味了吧!
              有句老話說的好:家和萬事興。在這么一個融洽的團隊里工作,大家會更有歸屬感,從而提高個人在團隊中工作的積極性;能通過團隊的支持和關懷緩解在工作中的壓力;因為向其他同事請教和學習更加容易;更快速地學習和成長能順暢地溝通,從而提高團隊整體的工作效率和個人的工作效率。
              記得剛進入內江華潤時,公司舉辦2011年表彰年會,看著部門同事取得標桿團隊時臉上洋溢的笑容,為她們的辛勤汗水取得的成果感到高興。
              加入內江華潤三年以來,親眼見證了計財部同事們夜以繼日辛勤的工作,加班加點完成集團要求的任務,努力攻克一道又一道的難關,得到了公司全體員工的一致認可,連續三年被評選為標桿團隊。
              我們團隊的每個人,能力素質不同、崗位角色不同、生活方式不同,但我們挑戰極限的勇氣相同,勇創一流的志向相同,捍衛團隊的行動相同!我們會緊密團結起來,以昂揚銳氣、蓬勃朝氣,扎實工作,開拓創新,以永不褪色的團隊精神開創企業美好的未來!

           


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